昭友会のご案内 採用情報
介護支援専門員（正職員）
| 求人職種 | 介護支援専門員（正職員） |
|---|---|
| 求人施設名 | 指定居宅介護支援事業所 いづみ |
| 応募資格 | 介護支援専門員の資格をお持ちの方 |
| 条件 | 介護支援専門員として実務経験のある方 |
| 募集人員 | 1名 |
| 募集背景 | 利用者増に伴う増員 |
| 業務内容 | ・利用者様の利用相談 ・介護認定申請の代行 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の開催 ・関連機関との連絡・調整 ・給付管理業務 など |
| 求める人物像 | ・迅速な対応とフットワークで対応できる方 ・常にアンテナを張り、多方面との人脈を築ける方 |
| 職員からのメッセージ | 介護支援専門員が取り扱う介護サービスは多岐に渡ります。 その分、やりがいと責任がありますが協働して取り組みましょう。 |
| 勤務時間 | 日勤 8:30～16:30 |
| 待遇 | 【休日】週休2日制 ※年間休日120日以上 【有給休暇】採用後6ヶ月後に10日間 【福利厚生】ベネフィットステーション会員 【各種保険】社会保険完備 |
| 給与 | 【基本給】156,000円 【資格給】30,000円 【職能給】12,000円 |
| 賞与 | 年2回(6月、12月） |
| 選考方法 | 書類選考 ⇒ 面接 |
| 採用担当者 | 事務長 大下 |
| 備考 |
上記の募集情報にご興味がある方は下記のフォームにご記入お願いします。
車両運転手（非常勤職員）
| 求人職種 | 車両運転手 |
|---|---|
| 求人施設名 | 埼玉森林病院 |
| 応募資格 | |
| 条件 | 送迎業務経験者歓迎 |
| 募集人員 | 1名 |
| 募集背景 | 重度認知症患者デイケアご利用者さまの増加により |
| 業務内容 |
・重度認知症患者デイケアに通う利用者さまの送迎 ・送迎は運転手と専門職の2名体制で行います ・車両は１BOX、ミニバンなど複数ございます |
| 求める人物像 |
・運転業務に対して、技術と経験がある方 ・安全な運転ができる方 ・運転だけでなく、利用者さま、ご家族さまへの気配りもできる方 |
| メッセージ | |
| 勤務時間 | 8：30～16：30 ※勤務時間は応相談 |
| 待遇 |
【有給休暇】採用後6ヶ月後に付与 【各種保険】社会保険完備 ※勤務日数、勤務時間により有給休暇付与数や加入可能保険は変わります。 |
| 給与 | 時給 1,100円 |
| 選考方法 | 書類選考⇒面接 |
| 採用担当者 | 係長 菊田 龍之介 |
| 備考 |
上記の募集情報にご興味がある方は下記のフォームにご記入お願いします。
相談支援専門員 (正職員)
| 求人職種 | 相談支援専門員（正職員） |
|---|---|
| 求人施設名 | 特定相談支援事業所 なめがわ |
| 応募資格 | 相談支援従業者初任者研修修了者 |
| 条件 | 相談支援相談員として実務経験のある方 |
| 募集人員 | 1名 |
| 募集背景 | 事業拡大(利用者増)に伴う増員 |
| 業務内容 |
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| 求める人物像 |
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| 職員からのメッセージ |
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| 時間 | 日勤 8:30～16:30 |
| 待遇 |
【休日】週休2日制 ※年間休日120日以上 【有給休暇】採用後6ヶ月後に10日間 【福利厚生】ベネフィットステーション会員、親子旅行 【各種保険】社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金、介護保険、労災) |
| 給与 |
【基本給】156,000円 【職能給】12,000円 【資格手当】30,000円 ※経験により優遇 ※別途、交通費・扶養手当規定あり |
| 賞与 | 年2回(6月、12月） |
| 選考方法 | 書類選考 ⇒ 面接 |
| 採用担当者 | 事務長 大下 |
| 備考 |